“五一、端午”两节将至，为进一步压实压紧党风廉政建设和反腐败工作监督责任，进一步增强公司各级党员干部廉洁自律意识，提升拒腐防变能力，公司纪委坚持抓作风、树新风、纠“四风”，为各级党员干部送上“廉洁套餐”。

一是进行廉政谈话，念好“紧箍咒”。公司纪委书记对班子成员、分管部门负责人与人员、子企业负责人、新提拔和交流干部等开展了谈心谈话。教育党员干部要带头执行中央八项规定及廉洁自律各项规定，带头纠正“四风”，转变作风，以上率下，树立廉洁自律的“风向标”；要求党员干部要经得起诱惑，顶得住歪风，管得住自己，杜绝“微腐败”，全力推动党风廉政建设和反腐败各项工作部署落到实处。=二是发送廉洁短信，打好“预防针”。浓浓节日情，殷殷寄廉语。节前，公司纪委通过OA系统向全体党员干部发送了廉洁短信，重申了集团公司“十五个严禁”相关要求，推送了《中央纪委国家监委公开通报十起违反中央八项规定精神典型问题》等最新的违反中央八项规定精神典型案例，敲响廉洁警钟，督促干部职工严格约束自己和家人，强化纪律意识，筑牢思想防线，自觉抵制不正之风，严防“节日腐败”，确保经受住节日“廉洁关”的考验。

三是开展督查问责，绷紧“纪律弦”。公司纪委节前对公司物流车辆进出、人员入厂、销售人员返程等情况进行了疫情防控监督检查。同时，紧盯苗头性倾向性问题，特别是节日期间易发的违规收送礼品礼金、餐饮浪费等问题开展监督提醒，并畅通举报渠道，对职工群众反映和监督检查中发现的“四风”问题线索迅速核查处置，对违规违纪行为严肃问责。同时严格执行公车集中封存管理，严守节假日领导带班值班制度，对“节日腐败”实行零容忍，发现一起，查处一起，对发现的典型问题，一律通报曝光，以铁的纪律确保风清气正过“廉”节。

通过以上各项举措，教育引导党员干部严格执行各项禁令，筑牢反腐倡廉底线，着力健全监督体系，牢固树立不敢腐、不能腐、不想腐的思想防线，督促各级党员干部戒除侥幸心理，克服麻痹思想，拒腐蚀，永不沾，过一个文明健康，欢乐祥和的节日！